Projekt podpořený z dotačních prostředků ESF a státního rozpočtu ČR
Společnost Freyssinet CS, a.s. ukončila ke dni 14.1.2012 realizaci
projektu „Cestou vzdělávání ke zvýšení adaptability a
konkurenceschopnosti zaměstnanců SM7, a.s.“. Jednalo se o projekt
o celkovém rozpočtu cca 2,8 mil. Kč, financovaný z prostředků
Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu lidské
zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
Předmětem projektu byla realizace komplexu vzdělávacích aktivit, které
přispěly ke zvýšení schopností zaměstnanců v oblasti měkkých
dovedností, jako je komunikace, týmová spolupráce a manažerské dovednosti,
ale také tvrdých dovedností, tj. počítačové kurzy a jazykové kurzy.
Vybraní zaměstnanci prohloubili své znalosti a schopnosti v odborných
oblastech jakými je příprava a vedení staveb. Celkem bylo při realizaci
projektu úspěšně proškoleno skoro 40% zaměstnanců společnosti.
Účastnící vzdělávání si zvýšili svou kvalifikaci, naučili se
efektivněji spolupracovat, dokážou flexibilněji reagovat na změny ve
firmě, prohloubili své odborné znalosti a zvýšili tak nejen svůj
potenciál ale také konkurenceschopnost celé společnosti.
V rámci projektu byly vytvořeny inovované produkty vzdělávání, které
společnost bude moci v budoucnu využívat k dalšímu rozvoji svých
zaměstnanců.
Registrační číslo projektu: CZ.1.04/1.1.02/35.00373
